MIND -15: Образование в Digital. «Мыльный пузырь или будущее IT?»
31 августа 2023. Онлайн. Бесплатно. Время 14:00-16:00 мск.

В последний день августа мы собрались, чтобы обсудить обучение в digital.
Послушали интересные кейсы и уникальные методики, которые помогут разобраться в целесообразности обучения как для компании, так и для специалиста.


Программа мероприятия
14:10-14:25 Neo Школы дизайна
Иван Сайгин, CEO, Chulakov School
  1. Гибридное обучение в чем суть
  2. Каст-девы и как создать новый продукт
  3. Персонализированное обучение утопия или реальность
14:30-14:45 Обучение по принципу 20/80
Ян Агеенко, Основатель, Школа дизайна Яна Агеенко
  1. Что действительно влияет на эффективность обучения
  2. От каких элементов обучения можно избавиться
  3. Как составить сбалансированную программу обучения
14:50-15:05 Продуктовый подход в онлайн-образовании
Дмитрий Бехтер, Руководитель направления обучения «Маркетинг», Нетология
  1. Как понять, чему обучать людей и какие знания будут востребованы на рынке
  2. Как тестировать продукты перед запуском
  3. Как мы создаем образовательные продукты в Нетологии
15:10-15:25 Онлайн-образование: a bare minimum для каждого, кто хочет вкатиться в IT?
Ася Маркевич, HRD, Digital-агентство ДАЛЕЕ
  1. Взгляд соискателя: почему выбирают онлайн-образование в эпоху перепроизводства курсов?
  2. Взгляд работодателя: какие критерии есть для выбора кандидата после онлайн-курсов?
  3. Основные проблемы онлайн-курсов: когда утопия становится антиутопией
  4. Как с этим жить:
    - Как будут меняться запросы компаний к кандидатам с учётом перенасыщения рынка интернами?
    - Что делать самим кандидатам, чтобы не остаться не у дел после завершения образования.

15:30-15:45 Как мы открыли и закрыли онлайн-школу. И как этот опыт помогает создавать стандарты на дизайн-рынке сейчас.
Виктор Рындин, Генеральный директор, Digital-продакшен Wemakefab
  1. Почему вообще приходит идея по созданию свой школы
  2. Отправили бы мы своих сотрудников в свою школу
  3. Разрабы, маркетологи и дизайнеры — всем нужен разный подход
  4. Что мы поняли, когда запустили раздел «Образование» на Dprofile
  5. Что по деньгам? Запустить свою школу, обучить сотрудника, научиться самому
ПАРТНЕРЫ МЕРОПРИЯТИЯ